lunes, 23 de mayo de 2011

El Rol de las Relaciones Públicas y la Administración de Recursos Humanos en la Productividad


Relaciones Públicas y calidad una llave de éxito que lleva la producción a niveles de satisfacción que optimizan la economía y hacen felices a las personas, cuando se le ofrece algo al público que se convierte en clientes potenciales para adquirir un producto, las relaciones públicas inician una cuadratura del círculo. Hay que arrancar desde un nivel abstracto se ideologiza el producto, se crean standares alrededor de el, se hacen economías para su producción, las Relaciones Públicas detectan a través del departamento de ventas qué se ha vendido, determinan las necesidades de los clientes en cuanto a diseño que satisfaga sus necesidades, esto pasa a la gerencia de producción que determina, qué materiales (materia prima), cómo hacerlo (método de trabajo), con qué hacerlo (maquinas y herramientas), con quienes hacerlo (mano de obra). Las Relaciones Públicas fluyen en cuatro direcciones distintas, cuatro (M):

M1. La mano de obra. Público Interno o trabajadores de la empresa.
M2. Método de trabajo. Pericia técnica para ejecutar un trabajo de acuerdo a instrucciones.
M3. Maquinas y Herramientas. Utensilios necesarios para efectuar el trabajo.
M4. Materiales. Se trata de la materia prima para producir, se incluye la energía eléctrica, combustibles o cualquier forma de energía utilizada en la producción.
Al planificar y considerar eficiencia, eficacia y economía del procedimiento se logra la calidad del producto.
Si lo que pregona Relaciones Públicas en la comunicación de las necesidades y bondades de un producto o servicio y se consideran juntas en cada uno de los componentes de la producción (4M) se logra el control de calidad lo cual se refleja en una quinta M, el Mercadeo; todo esto contribuye al bienestar colectivo.
Las Relaciones Públicas son un termómetro que mide a la organización en todas sus fases y produce retroalimentación para disminuir los costos, aumentar la entropía negativa y llevar el sistema a una homeostasis total que lo hace más productivo, tanto que puede obtener recursos incluso para producir políticas verdes que tanto necesita el planeta.
Las Relaciones Públicas son la consciencia entre el sistema y su entorno, si la calidad total está presente el éxito está a su lado y si se utilizan todos los recursos aún los desconocidos para que todo sea sano y saludable y esto contribuye a la felicidad humana, al bienestar colectivo.
La primera planificación humana ocurrió en las cuevas de Miranda al norte de España, allí el hombre pinto un mamut, hombres arrojándole piedras y lanzas para matarlo; plasmo sus instrucciones y la pintura se ofreció a los Dioses para tener éxito, así se convoco un recurso desconocido para que la caza tuviera éxito, recurrió a Dios.
Cuando hablamos de mano de obra, tenemos que referirnos a la Administración de Recursos Humanos, ellos se encargan de seguir el proceso de admisión y aplicación a través del reclutamiento y selección de acuerdo a los perfiles de los diversos cargos que se necesitan desempeñar, esto es fundamental para la productividad.

Cuando nos referimos al Método de trabajo entra en acción el proceso de desarrollo del talento humano, a través de la Gerencia de Gestión del Talento Humano o Recursos Humanos. Todos estos procesos acompañados de las Relaciones Públicas van de la mano y de ellos surge la durabilidad para alcanzar las metas propuestas, que vienen a ser los productos o servicios terminados, colocados en el mercado y aceptados por los consumidores y/o usuarios quienes reconocen la calidad y sienten satisfacción y bienestar.
Las Relaciones Públicas son el canal de comunicación por excelencia que necesita de profesionales universitarios que entienden la importancia de utilizar la economía de procesos en cualquier actividad de la organización y finalmente recordar que las organizaciones se reconocen en los seres humanos que las conforman no en las estructuras mecánicas, por eso el recurso más importante con el que cuenta una empresa es el Talento Humano.
                                                                                                     Díaz, G.

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